رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری آمل

مظلوم گفت: با توجه به قانون ارتقاء بهره وری پرستاران براساس سابقه کاری از ساعت کاری آنان کم می شود اما متاسفانه این قانون را نیز برداشته اند، اگر پرستاران با گذشت سابقه کاری باز هم با همان ساعت کاری و شیفت کاری شب زیاد همانند روز اول کار کنند به دلیل اینکه ۵۰ درصد و یا بیشتر وقت خود را در بیمارستان به سر می برند قاعدتأ با فشار روحی،‌روانی و خانوادگی روبرو می شوند ، حتی برخی از پرستاران به دلیل اوضاع نامناسب مالی چند جا مشغول به کار می شوند و این نیز باعث بروز انواع امراض و خطرات بسیاری برای آنان در بر خواهد داشت.